La prueba en el proceso laboral
Resumen
En el presente artículo se desarrolla la regulación de la actividad probatoria prevista en la Nueva Ley Procesal del Trabajo. En tal sentido, se propugna el estudio de la teoría tridimensional de la prueba; la prueba como derecho fundamental; el tema de la exclusión probatoria; los medios de prueba admisibles en el proceso laboral, la oportunidad para ofrecerlos y su actuación; la excepcionalidad de la prueba de oficio; la carga de la prueba y su inversión; los indicios; lo que debe entenderse por valoración de la prueba; así como las presunciones en el proceso laboral, para, finalmente, formular las respectivas conclusiones.
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Referencias citadas
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Derechos de autor 2024 Javier Arévalo Vela
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